15 января 2021 20:55

Беседа с «Лидерами России» закрыла Гайдаровский форум - 2021

Последняя сессия Гайдаровского форума в этом году была посвящена беседе директора Центра современных коммуникаций Высшей школы государственного управления (ВШГУ) РАНХиГС Ларисы Катышевой с победителями конкурса «Лидеры России», которые рассказали о том, что им было важно и интересно. 

Беседу открыла управляющий партнер ООО «Ларсен Пайлинг» Наталья Горелова, которую волновал вопрос, почему женщинам не место в мужском бизнесе. За время своей карьеры Наталья успела пообщаться со многими руководителями строительного бизнеса, в котором доминируют представители мужского пола. Зачастую отношение к Наталье было сдержанным и предопределялось полом и предубеждениями. Она подробно раскрыла проблему гендерного неравенства и отношения к женщинам в бизнесе, поделившись опытом зарубежных коллег, которые не обращали внимания на ее пол. Опыт коммуникации с европейскими партнёрами убедил Наталью Горелову в том, что гендерные стереотипы можно искоренить, и российское общество тоже сможет пойти по этому пути. 

Следующим важной темой поделился директор АНО «Агентство поддержки инновационного развития» Тарас Тохтамышев, рассмотревший самый популярный в интернете вопрос – «почему?». В этом году из-за пандемии весь мир изменился, «перестал дышать», и многие сейчас не знают, что делать. Очень важно, если вы знаете, почему нужно делать это здесь и сейчас, считает спикер. «Я призываю всех подумать, что и почему мы делаем, а когда придет осознание, мы сразу начнем дышать», – отметил Тарас Тохтамышев. 

О ловушках колеи российских регионов рассказала директор по развитию Томского консорциума научно-образовательных и научных организаций Лилия Кирьянова. Она подчеркнула, что для того, не попасть в ловушку колеи развития, помогают разнообразие местной промышленности, организаций, социальных институтов, которые также способствуют постоянным инновациям и экономической реконфигурации. «Я верю, что слабость сильных связей наших регионов в конечном итоге должна смениться силой разнообразия», – подытожила Лилия 

Тему равных возможностей подняла исполнительный директор департамента по работе с активами АО «Россельхозбанк» Алена Плискина. Она затронула вопрос неравенства и бедности, простых решений которых до сих пор не имеется. Алена выразила надежду на то, что нынешние школьники, как и прошлые поколения, смогут похвастаться возможностью бесплатно поступить в хороший вуз и стать успешными людьми. Она также отметила, что до тех пор, несмотря на неравенство и бедность, пока остаются равные возможности – у нас есть будущее. 

Про современные и будущие технологические возможности, успехи в построении роботов и то, как они помогут решить одну из главных проблем России – проблему логистики рассказал управляющий партнер ООО «Мимир Инжиниринг» Константин Агафонов. 

Заместитель председателя Совета депутатов муниципального образования «Город Ахтубинск» Виктория Петрова поделилась карьерной историей своей подруги и объяснила значимость хороших руководителей. Она также обратилась ко всем руководителям с просьбой уделять внимание своим сотрудникам, признавать их результаты и объяснить их значимость для организации.   

О лидерах и их главных качествах поговорил доцент кафедры теплоэнергетики и теплотехники ФГБОУ ВО «Кубанский государственный технологический университет» Валентин Шапошников. Он считает, что главное качество лидера – это готовность к изменениям. В связи с этим, Валентин поделился примером профессора, которому в этом году пришлось обучать студентов в дистанционном формате и которому пришлось внести изменения в свою практику. 

Елена Гаврилова, менеджер по внутреннему предпринимательству ООО «ЛЕНТА», задала вопрос участникам и зрителям беседы – когда начнете учиться вы? По ее данным, в ближайшие 10 лет в России работы лишатся 25% трудоустроенных людей, в Канаде – 40%, а в Эфиопии – 70%. В наше время необходимо получать новые знания каждый день, и одной профессии на всю жизнь больше нет, считает Елена. Для того, чтобы оставаться конкурентоспособным она посоветовала развивать soft skills, учиться всю жизнь и строить индивидуальную стратегию в обучении.   

На вопрос «какими качествами должны обладать лидеры?», ответил председатель Общероссийского общественного движения «Всероссийский межнациональный союз молодежи» Кантемир Хуртаев. На протяжении длительного времени он внимательно изучал биографии успешных людей и поделился с участниками беседы пятью главными качествами для достижения успеха. Лидер должен иметь мечту, но должен проявлять усердие на пути к мечте, обязан всегда учиться, нестандартно мыслить, а также уметь сострадать другим. 

Генеральный директор ООО «Юнитера Лабс» Тимур Берд поделился своим опыт в сфере повышения производительности и безопасности труда в эпоху цифровых решений, а также поговорил о том, как цифровизация проникает даже в самые консервативные процессы. В свою очередь, партнер в «Legal Family Office» Леонид Итальянцев рассказал о миграциях в село и преимуществах такой жизни.  

Беседы с «Лидерами России» завершила история заместителя генерального директора АО «Корпорация развития Оренбургской области» Никиты Хилимончикова, который в августе 2020 года вместе со своей группой совершил восхождение на Эльбрус. Его история показала, что во время восхождения на гору не имеет значение социальный статус и количество денег – там работают по-настоящему партнерские и дружеские отношения. Поэтому Никита считает, что гора – это отличная возможность проверить себя и свою команду, и сравнил гору с вершиной достижений в бизнесе. «На вершину можно взойти только командой, которая очень сильно в этом тебе помогает», – подытожил всю беседу Никита. 

Гайдаровский форум «Россия и мир после пандемии» проходит 14 и 15 января в Президентской академии. По традиции форум открывает деловую повестку года в России. В 2021 году масштабное мероприятие проходит в гибридном формате – онлайн и офлайн.

Основной трек обсуждений – социальные и экономические преобразования, которые произошли в стране и в мире в результате пандемии COVID-19. Экспертные дискуссии сконцентрированы на целях национального и глобального развития и поиске практических ответов на наиболее актуальные вызовы современности. В работе форума принимают участие министры правительства РФ, члены федерального собрания, губернаторы российских регионов, крупнейшие мировые эксперты, представители иностранных государств. 

Генеральные партнеры Гайдаровского форума – ПАО «Газпром», «Газпромбанк» (АО). 

Стратегические партнеры – ОАО «РЖД», Johnson & Johnson, ГК «АКИГ», Novartis. 

Партнеры: Mastercard, Российский фонд прямых инвестиций.

Партнеры дискуссии – PepsiCo, Huawei, Coca-Cola, AstraZeneca, Магнит, Takeda, EY. 

Генеральные информационные партнеры: ТАСС, Business FM, РБК, РИА Новости. 

Стратегические информационные партнеры: «Интерфакс», «Российская газета», ИД «Коммерсантъ», РИА «ФедералПресс», журнал «Инвест-Форсайт». Главные информационные партнеры: Anews, News.ru, lenta.ru. 

Международные информационные партнеры: Russia Today.

Информационные партнеры: телеканал «ПРО Бизнес», АЭИ «ПРАЙМ», «Полит.ру», журнал «Стратегия», журнал «Государственная служба», газета «Экономика и жизнь», портал «Эконс», Финам, журнал «Банковское обозрение», «Парламентская газета», медиапроект «Сноб», радиостанция «Эхо Москвы», телеграм-канал «Научно-образовательная политика».

Наверх